- Kontingent, Antragsgebühren und Visagenehmigung sind getrennte Fragen.
- Ein Paket ohne Visa bietet für sich keine Aufenthaltserlaubnis.
- Vergleichen Sie Kosten und Verlängerungsbedingungen je Antragsteller, nicht nur die Lizenzgebühr.
Was bedeutet „zwei Visa“ in einem Angebot?
Fragen Sie, ob damit Kapazität für zwei Anträge, Bearbeitungsgebühren für zwei Personen oder ein Angebot mit konkreten Ausschlüssen gemeint ist. Die Formulierung allein reicht nicht zum Paketvergleich.
Fordern Sie eine Aufschlüsselung für die tatsächlichen Antragsteller an. Ein Gründer aus dem Ausland und eine bereits in den VAE ansässige Person können unterschiedliche Schritte benötigen. Berechtigung und endgültiger Einwanderungsentscheid bleiben vom Paketkauf getrennt.
Trennen Sie die drei Teile
| Teil | Zu stellende Frage |
|---|---|
| Kontingent | Wie viele berechtigte Anträge kann das Unternehmen unterstützen? |
| Bearbeitung | Welche Unternehmens- und persönlichen Antragsgebühren sind bezahlt? |
| Genehmigung | Welche Bedingungen müssen Unternehmen und jeder Antragsteller erfüllen? |
Auch Raumregeln sind wichtig. Das Kontingent eines Schreibtischpakets kann vom eigenen Büro abweichen. Prüfen Sie aktuelle Behördenregeln und Erweiterungswege, statt sich auf die Erfahrung eines anderen Gründers zu verlassen.
Welche Einzelposten sollten erklärt werden?
Fragen Sie je nach Weg nach Unternehmensakte, Einreise- oder Statusschritten, medizinischer Eignung, Identitätsbearbeitung und Versicherung. Manche Positionen sind enthalten, andere werden separat berechnet. Ziel ist Transparenz vor der Zahlung und nicht die Annahme einer identischen Liste für jeden Antrag.
Wie sollten Sie ein Paket ohne Visa vergleichen?
Vergleichen Sie es mit tatsächlichem Aufenthalts- und Personalbedarf. Wenn Sie bereits eine andere Aufenthaltsregelung haben, fragen Sie nach ihrer Vereinbarkeit mit der Lizenz und weiteren Erlaubnissen. Möchten Sie sich später selbst sponsern, fragen Sie vor Wahl des Einstiegspakets nach Raumänderung, Unternehmensakte und Antragskosten.
Die Bezeichnung „ohne Visa“ sollte nicht als Erlaubnis verstanden werden, ohne den passenden Status in den VAE zu leben oder zu arbeiten.
Halten Sie das Verlängerungsszenario fest
Fragen Sie nach dem Ablauf bei Visaende, Mitarbeiteraustritt oder erneuter Nutzung eines Kontingents. Erfassen Sie Lizenz, Establishment Card und persönliche Visadaten getrennt im Kalender. Unsere Gründungskostencheckliste hilft, einmalige und wiederkehrende Positionen zu trennen.








